Projektleitung Gebäudeautomation (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen sind wir seit mehr als 29 Jahren erfolgreich auf dem Markt unterwegs und bedienen unseren Kunden in der Industrie im Bereich Automatisierungstechnik von versorgungstechnischen Anlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d) für die Gesamtabwicklung von MSR-Projekten im Bereich der versorgungstechnischen Anlagen in der Industrie.

Deine Aufgaben:

• Als zuverlässige Projektleitung, bist Du eigenverantwortlich und koordinierst Projekte zur Neuerrichtung, Erweiterung, Modernisierung oder Migration von Gebäudeautomation im Bereich versorgungstechnischen Anlagen bei unseren Kunden
• Dabei behältst Du die Fäden von der Projektierung und Umsetzung bis zum Projektabschluss in der Hand
• Du bist dafür verantwortlich, Budget, Kosten, Qualität und Termine stets im Blick zu haben
• In der Regel betreust du mehrere Projekte unterschiedlicher Größe gleichzeitig und übernimmst die fachliche Führung der jeweiligen Projektteams
• Während der Realisierung bist du die erste Ansprechperson für die Kunden und bildest gemeinsam mit dem jeweiligen Team die Schnittstelle zu Lieferanten, Subunternehmen und weiteren Partnern

Dein Profil:

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit entsprechend mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• Alternativ verfügst Du über ein abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudeautomation)
• Zudem freuen wir uns über deine Bewerbung, wenn du bereits MSR-Anlagen projektiert hast. Alternativ warst Du im Umfeld der Industrieautomation tätig
• Darüber hinaus punktest Du mit deiner zuverlässigen Arbeitsweise, zukunftsorientiertem Denken sowie deiner Kollegialität
• Führerschein Klasse B

Wir bieten Dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Firmenfahrzeug und Tankkarte inkl. Privatnutzung
• 40-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Keine Reisetätigkeit
• Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Regelmäßige Firmenveranstaltungen zur Stärkung der internen Kommunikation
• Durchführung von jährlichen Betriebsausflügen
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits Programm für unsere Mitarbeiter
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Parkplätze
• Kostenlose Getränke
• Wechselprämie 2.500 €